福安油煙凈化器公司招聘

福安油煙凈化器公司招聘公告

福安油煙凈化器公司，一家專注于油煙凈化技術研發與產品制造的創新型企業，現因業務擴展需要，誠邀以下人才加入我們的團隊：

一、招聘崗位

1. 銷售經理 (若干名)
- 負責油煙凈化器的市場推廣與銷售工作；
- 拓展新客戶，維護老客戶，建立長期合作關系；
- 及時了解市場動態，制定銷售策略；
- 完成公司規定的銷售任務及其他相關工作。

2. 技術研發工程師 (若干名)
- 參與油煙凈化器新產品的設計與開發；
- 負責產品技術的優化和改進；
- 編寫技術文檔，提供技術支持與培訓；
- 配合銷售團隊進行客戶技術交流與產品演示。

3. 生產管理員 (若干名)
- 負責生產計劃的制定與執行；
- 監控生產現場，確保生產安全與效率；
- 協調原材料、設備等資源的合理配置；
- 參與生產流程的持續優化改進。

4. 售后服務工程師 (若干名)
- 負責油煙凈化器產品的安裝、調試與維護；
- 提供客戶技術支持，解答技術問題；
- 處理客戶投訴，提升客戶滿意度；
- 編制售后服務報告，反饋產品改進建議。

二、基本要求

- 銷售經理：市場營銷、機械類相關專業，有銷售經驗者優先；
- 技術研發工程師：機械工程、環境工程或相關專業，有相關工作經驗者優先；
- 生產管理員：工業工程、生產管理或相關專業，有生產現場管理經驗者優先；
- 售后服務工程師：電氣工程、機電一體化或相關專業，有售后服務經驗者優先；
- 所有崗位均需具備良好的溝通能力和團隊協作精神。

三、福利待遇

- 提供具有競爭力的薪資待遇；
- 完善的社保福利制度；
- 廣闊的職業發展空間與學習機會；
- 舒適的工作環境和和諧的企業文化氛圍。

四、應聘方式

有意者請將個人簡歷發送至公司招聘郵箱 [請填寫具體郵箱地址]，郵件主題請注明“應聘崗位+姓名”。我們將在收到簡歷后盡快安排面試，合則約見，非誠勿擾。

福安油煙凈化器公司期待您的加入，共創美好未來！

注：以上招聘信息有效期至 [請填寫具體日期]，過期無效。

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請注意，以上招聘信息為模板內容，具體招聘細節（如崗位要求、待遇等）應根據福安油煙凈化器公司的實際情況進行調整。同時，請確保提供有效的聯系方式以便應聘者能夠順利申請。

佛山市科藍環保科技股份有限公司怎么樣？

簡介：佛山市科藍環?？萍脊煞萦邢薰荆ㄔ鹕绞锌扑{環保設備有限公司）是佛山市一家專業生產除油煙、除煙霧、除塵、空氣凈化回收等設備的高科技民營企業。
科藍環保公司從1992年起開始為工業企業及商業提供靜電除油煙、除塵服務，注冊資金達1100萬，擁有生產面積將近25000平方，設計開發和辦公室面積2500多平方。1993年，全球第一臺煙罩式靜電油煙凈化設備在科藍環保公司成功下線，為人類治理油煙污染樹立了新的里程碑。
2012年江門科藍環保設備有限公司于在江門成立！
今天，科藍環保公司已經成為全球最具實力的靜電式油煙類凈化設備的供應商，全球超過十萬個工程見證科藍的品質和服務?？扑{環保公司的產品廣泛應用于多個行業：紡織印、人造革、乳膠手套、墻紙、金屬加工、發電機、食品加工、建材、酒店、餐飲業等等；同時，科藍環保公司的產品銷往世界各地：中國內地、香港、澳門、臺灣、英國、法國、西班牙、比利時、烏克蘭、土耳其、沙特、伊朗、新加坡、馬來西亞、泰國、越南、印度、日本、韓國、埃及、澳大利亞、新西蘭、巴西等。隨著公司的不斷發展，科藍在深圳、廣州、杭州、江蘇等設立了分公司。
科藍公司未來5-10年的發展戰略：不斷創新、提升和發展核心競爭力，成為擁有突出核心競爭力、盈利能力較強的上市企業。
科藍公司目前參加的協會有：
中國環境保護協會、廣東省環保協會（理事單位）、上海環保協會、廣州越秀區環保協會、西安市環保協會、南海環保協會。
一、人力資源：
本公司從設計開發、生產到銷售、服務、匯合聚集了一批優秀的、高素質專業設計、管理和技術人才。本公司現有員工300多人，?？埔陨蠈W歷人員占50%以上，技術和管理人員達到70多人。
二、主要產品：
公司專業研發、生產、銷售油煙凈化器、工業煙霧凈化-回收設備、黑煙凈化器和燃燒黑煙凈化器、廟宇焚化爐用的靜電黑煙凈化器、濾芯除塵器（工業除塵器）、高性能空氣凈化器、環保燒烤爐等多種環保設備。其中油煙凈化器的生產和銷售在全國同行業中是數一數二的企業。
三、企業經營情況
科藍系列產品全部通過國家環保認證和CE認證；
在2006年通過ISO9001：2000國際質量管理體系認證，2010年又通過ISO9001：2008國際質量管理體系認證；在2007年通過廣東省民營科技企業認定和廣東省高新技術企業認定，今年又在申請高新技術企業認定；在2007年公司建立禪城區環保技術與設備工程技術研究開發中心，2009年順利通過驗收；在2009年聘請廣州某企業管理咨詢有限公司為公司建立人力資源管理體系，搭建“客戶贏、員工贏、企業贏”三贏管理平臺。2009年公司導入PDM系統進行研發管理。2010年聘請上海某營銷管理咨詢有限公司為公司建立外貿營銷體系。請北京某營銷軍校建立“模壓”式營銷培訓系統，準備在全國各地就地化建立銷售辦事處。
四、技術創新：
公司從94年成立以來一直都是生產、銷售自主研究開發環境保護和環境治理的技術與設備，尤其是大氣污染治理方面的技術和設備。公司的工程技術中心下屬多個專業的研發科室。并且根據設計開發需要配置各種研究設備，配套齊全的試驗儀器總價值原值將近30萬元。
早期與香港生產力促進局合作研發，并共同申請的專利有三項。
2008年與廣東省標準化研究院、廣東省環保產業協會合作將靜電式餐飲油煙凈化設備企業標準申請廣東省地方標準立項，本標準今年又申報了國家標準。
2008年工業靜電式煙(油)霧凈化-回收設備被被廣東省科學技術廳列入《2008年廣東省節能減排技術及產品匯編》。
我公司工業靜電式煙霧凈化-回收設備2008年獲得國家科技部中小型企業技術創新基金立項。
2009年公司與湖南大學合作研發的大功率臭氧發生器獲得廣東省產學研立項。
2009年工業靜電式煙霧凈化-回收設備的熱能回收裝置研發獲得佛山市科技局產學研立項。
2009年獲得廣東省環保協會的“廣東省環保產業產學研合作實習基地共建單位”稱號。
2009年工業靜電式煙(油)霧凈化-回收設備被列入第三批中國印染行業節能減排先進技術推薦目錄。
2010年與廣東省標準化研究院合作將靜電式工業油霧凈化回收設備企業標準申請廣東省地方標準立項。
2010年公司聘請佛山大學胡博士、湖南大學孟教授成為我公司科技特派員。
正在研發的新項目有：大風量室內空氣凈化器、高頻高壓電除塵變壓器、大功率臭氧發生裝備等。
五、知識產權：
A、我公司目前擁有三個商標，正在申請兩個英文商標，并計劃在法國申請一個商標。
B、專利：公司已獲得授權的實用新型和外觀專利21項，發明專利4項?，F在正在申請的專利10項、其中發明專利3項，目前國家知識產權局已簽發受理通知書。正在研發的臭氧發生裝備等將申請多個發明專利。
六、銷售：
銷售網絡遍布全球各地，專業售前和售后工程師10人。公司已請上海某營銷管理咨詢有限公司擔任外貿顧問。目前在香港、沙特、澳大利亞、韓國、法國等都有代理商。
公司福利：
1、上班時間：08：30-12：1513:15-17：30，每月休息四天，并按國家法定節假日放假。
2、節日：帶薪年假,遇國家法定節假日發放禮品，每月定期為當月壽星舉辦生日會并贈送生日蛋糕。
3、娛樂：每年免費外出旅游、體育比賽等企業文化活動。
4、保險：公司可為員工購買社會保險（醫療、工傷、養老、失業、生育）。
5、激勵：每年競選優秀員工并頒發證書和獎金鼓勵，根據評選進行不同金額的獎勵。
6、補貼：公司針對招聘崗位每月均有發放住房、伙食、交通等相應補貼。
公司網址：
公司郵箱：
公司電話：公司傳真：
聯系人：陳小姐
總部地址：佛山市南海區桃園東路99號力合科技園4幢整棟
乘車線路：
（佛山路線）：可乘坐K5、南高01路、南高23路、211路、280路到廣東輕工職業技術學院（南海）站下車即到力合科技園。
（廣州路線）：
1、乘坐地鐵→芳村客運站(坑口公交站)→佛275路公交→廣東輕工職業技術學院（南海）站下車即到力合科技園。
2、在廣州金沙碼頭總站乘坐佛230路到廣東輕工職業技術學院（南海）站下車即到力合科技園。
法定代表人：尤今
成立日期：2002-04-25
注冊資本：2326.5萬元人民幣
所屬地區：廣東省
統一社會信用代碼：91440600738553971U
經營狀態：存續
所屬行業：制造業
公司類型：股份有限公司(非上市、自然人投資或控股)
英文名：Foshan Kelan Technics Environmental Products Co., Ltd.
人員規模：100-499人
企業地址：佛山市南海區獅山鎮桃園東路99號力合科技產業中心4棟研發車間首層研發車間、二層研發車間
經營范圍：環保技術的研發;環保設備、環保產品、通風設備、機電設備、電控設備、家用小電器的研發、加工、生產、安裝及銷售;貨物進出口、技術進出口(法律、行政法規禁止的項目除外;法律、行政法規限制的項目須取得許可證后方可經營)。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動)〓

企業安全生產半年工作總結

企業安全生產半年工作總結（通用6篇）

辛苦的工作已經告一段落了，回顧這段時間以來的工作，收獲頗豐，需要認真地為此寫一份工作總結。想必許多人都在為如何寫好工作總結而煩惱吧，以下是我整理的企業安全生產半年工作總結，希望對大家有所幫助。

一、安全生產工作完成基本情況

半年以來，我局安全生產領導小組積極貫徹落實《安全生產法》和國務院《關于進一步加強安全生產的工作決定》，市安監局和各鄉鎮場、站所同心協力、齊抓共管，大力開展安全生產教育，營造“以人為本”、“安全第一”、“珍惜生命、關注安全”的社會氛圍，狠抓事故隱患，經過努力，在具體安全生產工作生產工作中我們比往年有所進步，取得良好成績，對各鄉鎮場、鄉鎮企業進行安全檢查次數比往年增加，進行大的安全檢查次數已達xxxx，不定期檢查已達xxxx，根據安監局的要求，對鄉鎮企業進行安全檢查時，認真對各鄉鎮企業職工進行安全生產教育，組織了兩次大的安全生產宣傳活動。

第一次到各鄉鎮場木材加工企業進行安全檢查及安全教育，并發放了安全宣傳材料;

第二次根據州、市安監部門的要求，xx年參加了“安全生產月”活動，并在我局安全領導小組的組織下，選派xxxx人員到秦疆大廈前布置了安全咨詢臺，并發放了800份安全宣傳單，圓滿完成了上級部門和xx市安監局安排的“安全月”活動的各項工作任務，

通過以上活動，企業接受了深刻的安全教育，從而營造一種“人人抓安全，人人尋隱患”的氛圍，在具體工作中，對高鋮企業和木材加工業，、氧氣制造的企業進行突出安全隱患檢查，累計安全生產檢查，并已進行安全教育企業有3xxxx，共發現安全隱患27處，我們對所查企業的安全隱患部分進行拍照，專門設立安全生產檔案，專人專管安全資料，針對以上安全隱患問題，提出整改的企業進行復查，在復查中，發現未按整改的我們將配合安監局進行檢查，并進行處罰。3月份我辦配合安監局對托鄉木材加工廠進行安全檢查，發現10處安全隱患，給予6天時間整改，到期后我們復查時又發現8處安全隱患沒有整改。安檢人員根據《安全法》有關規定，對木材廠下發處罰單，處罰500xxxx整，并讓木材廠3日之內執行。

由于采取以上有力措施，順利開展了安全生產檢查工作，確保xx市鄉鎮企業的正常運轉，保證了企業廠長與企業職工的切身利益。

二、xx年下半年安全生產工作奮斗目標

1、上半年鄉鎮企業安全生產工作取得了較好的成績，為使鄉鎮企業安全生產工作能在上半年的基礎上，全年爭取達到不發生事故的目標，以市委、政府安全生產工作會議精神為重點，統一思想，提高認識，推進安全文化建設，強化全民安全意識，努力營造日益濃厚的“關愛生命，關注安全”的輿論。

2、繼續堅持與安全檢查、林管、林業派出所等部門全力開展鄉鎮企業安全監督檢查

3、加強深入基層，完善安監職能，確保不出事故，努力爭取達到“安全事故為零”的目標。

4、為認真落實安全生產培訓工作，制定長期計劃，對各鄉鎮場企管站專業安全人員進行安全培訓。

5、堅持年終考核與安全檢查，安全視如草芥作，相互聯在一起進行考評。樹立先進典型和經驗，進行表揚獎勵。

6、認真貫徹安全生產的方針，政策和法規，安全生產是國家生產建設的一貫方針，安全為了生產，生產必須安全，所以，企業必須認真貫徹，執行安全生產的各項法規、法令和方針政策。

7、改善安全生產輔助設施

安全生產輔助設施是實現安全生產的重要條件，并努力改善，各種機械、電氣、受壓宣傳品和運輸設備等的安全裝置，防火、防爆等輔助設施，均要求齊全、靈敏、有效，要定期檢測，維修、使其經營保持良好狀態，隨著企業生產的發展，安全生產設施也要逐步更新，盡可能采用設計新穎，安全技術性高，與企業生產適應性較強的設施。不斷提高安全設施的科學性、先進性。

20XX年上半年，公司按照上級主管部門的工作部署和要求，認真結合實際，切實做好城市供排水安全生產工作，圓滿完成供水和污水處理生產任務。未發生任何安全生產責任事故?，F將公司安全生產工作情況匯報如下：

一、領導重視，落實安全生產責任制。

公司領導班子對安全生產工作十分重視，要求在全公司必須堅決貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，樹立安全就是效益的觀念，并強調圍繞落實安全生產責任制為中心，強化各項安全生產工作落實。年初公司與部門簽訂安全生產綜合目標管理責任書、交通安全工作目標責任書，并加大安全生產獎懲，對重點部門加大考核力度。通過簽訂安全生產責任書，層層分解落實安全責任，一級抓一級，一級向一級負責，做到上下合力，齊抓共管，形成了從上至下，從安全生產管理部門到各級專（兼）職安全員組成的橫向到邊，縱向到底的安全管理網絡，從責任上強化了安全管理，做到了責任落實，為安全生產工作奠定了堅實的基礎。

二、完善制度，規范公司安全生產管理。

重點落實《XX自來水公司關于規范安全隱患排查治理工作的通知》、《關于嚴格加強門衛管理的通知》等文件要求，組織認真學習了《XX自來水突發公共衛生事件應急預案》和《“反恐處突”及戰時供水保障設施應急搶修預案》。嚴格外來人員登記制度，做到外來人員身份、地址明確，未經領導同意不得進入廠區，進入廠區人員要安排專人全程陪同，確保生產區域的安全。

三、加強教育，提高全體職工的安全意識。

上半年公司共組織安全知識培訓、講座7次，計500余人（次）參加，組織預案應急演練12次。通過宣傳櫥窗、XX水報、公司網站、宣傳橫幅、專題知識講座、應急預案演練、觀看警示片、安全知識競賽、安全生產例會、參加“全國安全生產月”和組織“百日勞動競賽”等活動，增強全體職工安全生產意識，提高安全素質，培育并傳播了企業安全文化，營造公司安全生產文化氛圍。

四、全面檢查，發現隱患及時整改。

組織公司安全生產檢查4次，對檢查中發現的問題逐一分解落實整改。各部門按20XX年公司安全生產工作計劃開展各項工作，重點開展隱患排查治理工作，上半年共查出、整改安全生產隱患37處。召開公司各生產部門安全員工作聯絡會議，及時了解掌握安全生產動態。

五、突出重點，加強預防和控制

1、重點加強供水生產環節的"安全生產。做好日常設備維護保養工作，對故障設備及時修復并根據公司20XX年度大修計劃按期完成了主要設備的大修工作，設備完好率均在98。5%以上。出廠水各項水質指標均達到現代化水廠要求，合格率100%。

2、針對“奧運反恐”工作要求，制定了XX水廠安保系統整改方案，廠區增加了三個視頻監控探頭，主要崗位安裝了紅外報警系統，加氯間安裝了防盜門窗和ck報警聯動，濾后水建立了生物觀察池，更換了中控室監控主機，實現了主要生產崗位24小時不間斷監控，通過整改使廠區安保系統設置更加合理完善。

3、加強一線生產崗位的知識培訓。根據公司年初工作安排，要求對公司生產崗位進行全員培訓考核。公司已制訂并下發崗位知識培訓試題庫，各部門認真組織學習、討論，提高業務水平。職工有良好的安全生產意識，并且具備一定的業務技能，為安全供水、應對處置各種突發事件提供了堅實的基礎。

4、以“安全生產月”活動為契機，逐級落實安全生產責任制，改進和完善安全設備設施，認真檢查整改隱患，實現安全生產。

上半年，公司安全生產總體平穩，取得了一定的成績，但我們深知，安全生產工作是一項長期的工作，必須常抓不懈，警鐘長鳴。我們將及時總結安全生產經驗教訓，查漏補缺，防患未然，全力以赴做好安全供水工作，確保公司全年生產經營各項目標圓滿實現。

20xx年上半年，在上級公司、縣委、縣政府的正確領導和縣安委的大力支持下，我公司圓滿完成了上半年安全生產工作的各項任務，為各項計劃完成和保障我縣的通信暢通創造了一個良好的環境。我公司安全生產工作堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以落實安全生產責任制為核心，回顧半年來的工作，我公司主要抓了以下幾個方面：

一、思想上高度重視。

各部門加強領導，加強對安全生產、通信保障工作重要性的認識，領導執行親自帶班制度，嚴格落實責任制，在上半年對設備運行、網絡安全、員工思想動態進行了一次全面檢查，深入排查設備、網絡安全漏洞和隱患，確保安全生產人員到位，責任到位，安全措施到位。企業一把手擔任安全生產工作的第一責任人，并與市分公司簽訂了安全生產責任狀，在抓經濟建設的同時，把安全生產工作擺在同樣重要的位置，并結合“安全日、消防日”進行專題教育，并請縣安委會和縣消防大隊的專業人士到公司為廣大員工上課，強化了全體員工的安全意識，讓大家在思想上引起高度重視，做到“警鐘長鳴、常抓不懈”，確保了我局今年上半年未發生一起案件和安全事故，實現了“七無”目標。

二、建立健全安全生產組織機構。

為了加強安全生產工作的監督檢查，我局成立了專門機構、安全生產委員會，負責全公司的安全生產等工作。由局長負總責，分管領導負專責，綜合辦公室具體處理日常事務并內部檢查監督，做到領導得力、組織健全，在組織機構上保證了安全生產工作的深入開展。

三、加強安全防范工作，確保機器設備及人身安全。

各部門積極加強防火、防爆炸、防破壞、防盜竊、防搶劫為主要內容的安全防范工作，積極落實物防、技防、人防措施。機房防火工作是電信通信的頭等大事，各部門認真重視，重點排查機房內及周邊的電源線零亂、老化、堆放紙箱等易燃物品、電纜豎井、孔洞封堵不規范、機房放置木桌、木凳、木床等，各部門每月認真組織開展安全防火工作檢查和火災隱患的整改；對機房電源、保險閘刀等情況進行重點檢查；認真解決空調機漏水滲入地板層，對可能發生絕緣不良造成機器設備及電源短路問題的認真處理，對電纜豎井、孔洞進行封堵，封堵不規范的會進行“補課”，對機房和ONO點會按要求配置補齊或更換防火器材。積極加強CDMA機房網絡運行保障安全，加強各機站機房巡檢以及安全防火工作，確保網絡安全運行。

四、完善安全生產各項規章制度。

年初我局就專門制定了安全生產考核辦法，與各單位負責人簽訂責任狀，明確各單位負責人為安全生產的第一責任人，做到了“誰主管、誰負責”，同時做到獎罰分明、層層落實。

五、加大了檢查監督力度。

為積極、穩妥地做好我公司的安全工作，創造一個安全穩定的發展環境，每月對各鄉鎮營業網點、機房進行一次定期檢查。除由綜合辦公室經常進行定期檢查外，還要求各職交通管理人員下鄉時，必須把安全生產工作作為下鄉必檢內容。對檢查發現的隱患立即開出書面通知書限期整改。今年上半年先后進行了三次大檢查，多次抽查，同時還請消防大隊專業人員到我局檢查，特別是對各機房和重要部門進行重點檢查，并針對檢查中發現的問題認真整改，切實消除各種不安全隱患，到目前為止，共發現安全隱患2處，下達整改通知書4份。

六、舉辦種類安全生產培訓班，努力提高員工的安全意識。

本著“安全第一、預防為主”的原則，我局專門邀請了縣安委會和縣消防大隊的專業技術人員到公司為全公司干部職工進行安全理論知識培訓和消防器材使用指導，參加培訓人員達100余人次，與此同時送專業人員參加市分公司舉辦的消防系統培訓班，為今后工作打下了基礎。

七、完備各種安全設施。

機房內的木門更換成鐵皮門，并對一切機房老化的電源線進行了整改，對過期滅火器進行清理更換，對重點機房進行集中監控，給電力室配備新型的發電機。并在機房內掛上了安全標示牌。

由于措施得力，防范意識提高，半年來我公司未發生任何通信事故，實現了“七無”目標，全面完成了上半年安全生產工作任務，今后我們將加大安全教育和檢查監督力度，進一步完善預防措施，使我公司的安全生產工作真正落到實處，為企業發展創建良好的安全環境。

本年度，公司上下始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，強化管理，落實責任，切實加大安全維穩力度，杜絕了安全責任事故、人身傷亡事故、食品衛生事故發生，確保了公司安全穩定。主要有以下幾方面工作：

1、游船、游客安全是公司安全重中之重。今年年初，就健全了游船上安全管理機構，調整落實了游船安全管理和搶險人員，完善了《船舶碰撞應急預案》、《游船發航禁航制度》、《消防安全預案》，增添和補換了游船鋼纜繩、滅火器、應急指示燈等安全設施，強化了節假日護航值班制度、游船日常維護制度，改進停泊設施和方法，妥善解決了航行及靠泊過程中遇風影響停泊的問題，并在海事部門的支持下，消除了沙石船占用客船泊位影響安全的問題，確保了全年游船設施、設備完好，使游船具備安全度汛和全天候（含夜航）航行的能力。同時設立旅游警示標牌，加強對游客的安全提示等。

公司還多次組織船員、服務人員進行與游船安全工作相關的防洪、消防、救援、衛生、禮儀培訓和演習活動，增強了職工防患意識、綜合素質、業務能力，牢固樹立“安全責任重于泰山”的觀念。

2、大力開展安全生產整治專項活動，成立公司整治專項活動領導小組，加強領導；健全安全保證體系、安全監督體系，學習“四不放過”原則、事故責任倒查和事故追究制度，做到安全生產警鐘長鳴；切實落實安全責任制度、監管制度，認真執行設備日常檢修維護制度，大力開展隱患排查和整改。全年共發現安全隱患7項，設備缺陷3項，都得以妥善解決。

3、在公司防洪領導小組的指揮領導下，全員統一思想，認清形勢，分清職責，強化防范意識，隨時做好遇較20xx年更大洪水的準備。在為期近半年的汛期中，公司游船值班到位，后勤保障得力，水情獲取及時，措施預防有效，保障了本年防汛抗洪工作順利圓滿完成。

4、5.12汶川地震后，公司迅速反應，一方面轉移職工到安全地點辦公，并做好思想工作，確保職工思想穩定，不信謠，不傳謠；一方面安排24小時值班，隨時防范異常情況發生，及時獲取、傳達余震、水情等安全相關信息，保障了公司人員、財物的安全和營運的正常秩序。

5、為保障奧運期間公司安全穩定，公司迅速成立以公司總經理為組長、部門負責人為成員的“反恐暨安全防范工作領導小組”，加強領導，統籌工作，明確崗位，落實責任。通過組織學習和宣傳教育，增強全公司上下政治意識、大局意識、憂患意識和責任意識，并加緊落實奧運會反恐暨安全防范工作部署和檢查，特別加強了對游船和碼頭的安全管理工作，為水上交通、游客出行、公司經營提供了有力的安全保障。

生產部在緊張和忙碌中過去了，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千，這一年，雖沒有轟轟烈烈的戰果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。在這辭舊迎新之際，我們生產部門將深刻地對本部門一年來的工作及得失作出細致的總結，同時祈愿我們公司明年會更好。

一、生產和產量方面

在過去的一年里，生產部門力挑重擔，進行了大量的工藝摸索試驗，沖壓方面：克服了原材料板型差、客戶質量標準大幅提高、原材料到貨不及時、客戶訂單臨時調整等困難，使得我們公司產品生產從往年單一的xxx品實現了向xxx同時生產的成功過渡。順利完成xxxx噸，xxx噸。熱處理方面：根據客戶的要求，及時請教同行業廠家的相關經驗，對我公司以前傳統的退火工藝進行了大膽改進，經過一段時間的試驗，一些剛開始接觸的高效材料經過處理，產品基本上達到了客戶的要求，同時生產部也總結了很多寶貴的經驗。共完成熱處理產品噸。新產品方面：xxx器是客戶在今年新開發的產品，為了達到客戶在產量和質量方面的要求，生產部頂著原材料到貨不及時、產品型號雜亂、單品種需求量少、客戶訂單不穩定、模具更換頻繁的困難共為客戶加工特變產品噸，并合理調整生產計劃，利用xxx閑時間，開發了x產品并完成了為客戶的小批供貨。為今后公司產品多元化打下了良好的基矗材料初加工及對外加工方面截至12月20日共完成xxx材料xxxxkg。

二、產品質量方面

在完成上述產量的同時，我們生產制造部門也高度重視產品質量，嚴把生產工序的每一個質量控制關，利用例會、質量會、班前會及生產過程及時為操作工灌輸質量理念，堅持操作工為第一質檢員的觀點。根據操作工的流動量，及時為新職工安排質量、操作技能方面基本的理論培訓和現場操作實踐，保證每一個新操作工在上機獨立操作以前，都能了解基本的產品質量判別方法。根據產品特征分類及質量要求，在生產部內部安排專人兼職負責，我們始終堅信產品質量是生產出來的，只要生產部的每一個員工都有高度的質量意識，并付諸于生產操作的每一環節中，產品質量將會穩步提高，以達到滿足客戶質量要求的目標。

三、設備模具管理方面

在這xxx年的一年里，公司投入資金購置了更加精密的模具和設備，為產品的產量和質量提供了更加有力的保證，雖然大部分設備都是新設備，故障率較低。但我們設備維修人員還是克服了技術力量薄弱的困難、按照設備維護保養的相關文件對設備進行定期檢修保養，并且作了相應的記錄及詳細的設備點檢表、模具維修記錄、并為每套模具建立了詳細的檔案，有力地保障了設備的正常運轉，進而從很大程度上確保了生產運行的穩定性。

四、人員管理方面

因公司生產任務的急劇增加，產品型號的多樣化，公司新招聘員工很多，共有很多批次的新員工進入到車間的各生產崗位，且流動量很大，各崗位人員極不穩定，給生產各方面管理帶來極大壓力，就在這樣的壓力推動下，生產部還是堅定地對各崗位進行崗前崗中的簡單培訓，保證新進員工的順利進入崗位角色，做到在領班及各級領導的正確引導下，基本勝任各自的崗位工作。

五、安全生產方面

在過去的一年里，基于行業的特殊性，我們生產部門將安全生產納入了日常的管理工作之中，能夠經常對各崗位員工進行安全知識的教育，培訓操作工正確操作生產設備，發現問題及時處理。但是在5月4日、6月8日和10月28日仍然發生了xxx因違反操作規程而造成的惡性人身傷害事故，針對此類事件，生產部對全體操作工進行了更加頻繁的安全警示教育。對一些有可能會造成人身傷害或設備模具損害隱患的人和事進行了嚴肅的經濟處罰和批評警告。

XX年是全面實施“十三五”規劃的關鍵之年，經營公司在區安委會的領導和集團的具體部署之下，本著“安全無小事，常抓少隱患”的原則，積極推進各項安全生產工作，確保了上半年度公司總體安全形勢平穩可控。

一、推進安全制度建設，強化安全生產責任

根據“黨政同責，一崗雙責，失職追責”的安全生產責任體系要求，經營公司今年初在與各部門、各所屬單位簽訂《安全生產責任書》、《安全生產承諾書》等的基礎上，細化安全責任，做到“橫向到邊、縱向到底”。按照集團要求，公司今年根據領導人員的變化及時調整了公司安委會的組成人員；并與大樓物業、材料公司等兄弟單位交流學習，吸取他們的優點彌補自身的不足，進一步完善了公司各項安全生產責任制度。此外，上半年各所屬公司還及時核查企業安全負責人以及安全干部《安全生產崗位證書》的有效期，做好了復訓和培訓工作；認真做好與承租戶《安全生產告知承諾書》的簽約工作，今年上半年簽約率達到100%。

二、組織員工安全培訓，提高安全生產意識

公司今年上半年進一步加強了安全生產教育工作。今年5月，公司在教培中心組織了全體員工參加的安全生產專項培訓，邀請了浦東安全協會培訓中心安全科長馮明德老師主講。馮老師通過實際案例的講解和分析，形象地展示了生產過程中存在的安全威脅和危險源，并解答了安全管理人員在企業中的職責和地位、如何健全安全生產管理臺賬等方面的問題，進一步樹立了員工“主動要安全”的安全生產意識。上半年，公司在集團統一領導下，繼續開展“安康杯”活動競賽，以及“安全生產月”活動，并以“唱響主旋律、傳播正能量、落實硬措施”為主題推進宣貫活動。公司在食堂組織員工收看了XX年上海市安全生產警示片，并新近采購了《生產經營單位負責人安全生產管理》、《員工安全學習讀本》、《班組安全學習讀本》等新出版圖書，分發給員工學習，營造“人人學習安全知識、人人遵守安全規則”的良好氛圍，在職工中構筑防范事故的安全防線。上半年，公司還在繽谷文化休閑廣場組織開展了消防演習，從人員安排到設備前期調試都做了大量的精心準備，相關橫幅、彩旗、自制的消防專題宣傳片都起到了很好的宣傳作用，強化了公司員工，物業人員以及商場租戶的消防安全意識，提高了火災施救和突發問題處置能力。

三、貫徹集團部署要求，落實拆違清退工作

今年上半年，公司為積極落實區府以及集團關于拆除違章建筑的相關精神和要求，啟動了對凱旋路1509號（近虹橋路）285平方米臨時搭建的拆除工作。該處臨時搭建原用于出租經營多家小吃店鋪，一些經營者對此次拆違工作心存僥幸和抵觸心理，公司本著維護社會穩定，確保生產生活安全的原則和方針，聯合了所在地的街道、城管、工商等政府部門，采用勸說、疏導、張貼收房公告等多種方式，收回一家拆除一家，與4月底收回了所有店鋪。由于凱旋路1509號房屋緊貼地鐵3號線虹橋路站，又是沿街商鋪，密集的人流給拆除工程帶來了安全風險，公司為了確保拆除工作平穩有序進行，在與施工單位簽訂安全協議明確安全責任的基礎上，進一步要求施工單位務必加強人員、設備管理，做好安全防范工作。

四、推進隱患排查治理，嚴肅對待安全漏洞

上半年，公司按照長寧區XX年消防工作會議精神，結合集團《關于集中開展人員密集場所消防安全專項整治工作的通知》的具體要求，為避免并杜絕經營公司管轄范圍內發生因廚房等排煙管道及相關消防設施設備老化、維護不善等而造成的火災事故，公司領導具體部署，開展了全公司范圍內的對廚房等排油煙管道及相關消防設施設備隱患自查工作。首先對上海虹橋百盛商貿有限公司、上海美萊醫療美容門診部有限公司等租戶以及仲量聯行XX國際廣場管理中心、繽谷廣場管理中心等物業管理單位下發通知，要求他們在規定時間內進行自查自糾。接著公司聯合集團第三方專業安全生產評估機構，對相關情況進行全面細致的檢查，出具專業的第三方評估報告，對具體隱患排查情況進行檢查和梳理，責令相關部門限期整改。美萊醫院已按要求對廚房排油煙過濾網及管道進行清理，并保證做到三個月清洗一次并做好相關記錄。百盛優客廣場聘請專業機構對樓頂排油煙管道、風機、油煙凈化器進行了清洗，做到了無殘留污垢、無點蝕、無油污。目前，XX國際廣場和繽谷廣場整改率達到70%以上，百盛優客整改率達到50%以上。